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Emplois

Plusieurs catégories d’agents travaillent à l’Ambassade : d’une part, les diplomates expatriés, fonctionnaires de l’État français, d’autre part les agents contractuels recrutés sur place, et enfin les recrutés locaux, dont le régime de travail est conforme à la législation mexicaine en vigueur.

  • Agent contractuel recruté sur place

L’agent contractuel recruté sur place (CRSP) réside dans le pays de recrutement depuis au moins trois mois au moment de la signature du contrat, y dispose d’une adresse et d’un titre de séjour lui permettant d’occuper un emploi salarié.
Le ou la candidat(e) doit être de nationalité française ou ressortissant(e) d’un état de l’Union européenne.

Comme pour les agents recrutés en France, la durée du contrat est de 2 ans renouvelable 1 ou 2 ans, dans la limite de quatre années.

  • Contrat de recruté local

Les personnes intéressées par un contrat de recruté local peuvent envoyer leur CV avec une lettre de motivation à rh.mexico-amba@diplomatie.gouv.fr


Offres d’emploi :

PDF - 210.9 ko
Accueil téléphonique bilingue - Ambassade de France au Mexique
Vacation du 10 juin au 9 juillet. (PDF - 210.9 ko)
PDF - 126.7 ko
Responsable - Espace Campus France de Monterrey
(PDF - 126.7 ko)
PDF - 70.7 ko
DIRECTRICE / DIRECTEUR - ALLIANCE FRANÇAISE À SAN LUIS POTOSI - MEXIQUE - CONTRAT DE RECRUTEMENT SUR PLACE (CRSP)
Les candidates/candidats doivent attester de leur résidence dans le pays concerné depuis au moins trois mois, et y disposer d’une adresse et d’un titre de séjour leur permettant d’occuper un emploi salarié.
Pour les agents CRSP non titulaires d’une autre administration, le calcul du salaire de base tient compte du diplôme le plus élevé et de l’expérience professionnelle acquise du/de la candidat(e), dont il/elle doit apporter la preuve.
Pour les agents CRSP titulaires d’une autre administration, il est procédé à une vérification de leur situation administrative (grade/échelon/indice) pour l’établissement du contrat.
Les CRSP sont des contrats à durée déterminée s’achevant au 31 août de l’année N+2 du Mouvement considéré.
L’indemnité de résidence spécifique aux agents CRSP est régulièrement ré-évaluée, en particulier en fonction du taux de chancellerie dans les pays où il s’applique, et de l’appréciation des conditions locales.
L’attribution éventuelle de majorations familiales (conjoint / enfant(s)) est soumise à vérifications préalables quant à la présence dans le pays d’affectation et au versement d’aides issues d’autres organismes. »
Les candidatures (CV et lettre de motivation en français) doivent être envoyées à Cyril ANIS cyril.anis@alianzafr.mx et Delphine NAVARRET delphine.navarret@ifal.mx d’ici au 16 juin inclus.
(PDF - 70.7 ko)
PDF - 68.3 ko
DIRECTRICE / DIRECTEUR - ALLIANCE FRANÇAISE À QUERETERO - MEXIQUE
Les candidates/candidats doivent attester de leur résidence dans le pays concerné depuis au moins trois mois, et y disposer d’une adresse et d’un titre de séjour leur permettant d’occuper un emploi salarié.
Pour les agents CRSP non titulaires d’une autre administration, le calcul du salaire de base tient compte du diplôme le plus élevé et de l’expérience professionnelle acquise du/de la candidat(e), dont il/elle doit apporter la preuve.
Pour les agents CRSP titulaires d’une autre administration, il est procédé à une vérification de leur situation administrative (grade/échelon/indice) pour l’établissement du contrat.
Les CRSP sont des contrats à durée déterminée s’achevant au 31 août de l’année N+2 du Mouvement considéré.
L’indemnité de résidence spécifique aux agents CRSP est régulièrement ré-évaluée, en particulier en fonction du taux de chancellerie dans les pays où il s’applique, et de l’appréciation des conditions locales.
L’attribution éventuelle de majorations familiales (conjoint / enfant(s)) est soumise à vérifications préalables quant à la présence dans le pays d’affectation et au versement d’aides issues d’autres organismes.
Les candidatures (CV et lettre de motivation en français) doivent être envoyées à Cyril ANIS cyril.anis@alianzafr.mx et Delphine NAVARRET delphine.navarret@ifal.mx d’ici au 16 juin inclus.
(PDF - 68.3 ko)
PDF - 67 ko
Attaché(e) pour la science et la technologie - Institut Français d’Amérique Latine
Les candidates/candidats doivent attester de leur résidence dans le pays concerné depuis au moins trois mois, et y disposer d’une adresse et d’un titre de séjour leur permettant d’occuper un emploi salarié.
Pour les agents CRSP non titulaires d’une autre administration, le calcul du salaire de base tient compte du diplôme le plus élevé et de l’expérience professionnelle acquise du/de la candidat(e), dont il/elle doit apporter la preuve.
Pour les agents CRSP titulaires d’une autre administration, il est procédé à une vérification de leur situation administrative (grade/échelon/indice) pour l’établissement du contrat.
Les CRSP sont des contrats à durée déterminée s’achevant au 31 août de l’année N+2 du Mouvement considéré.
L’indemnité de résidence spécifique aux agents CRSP est régulièrement ré-évaluée, en particulier en fonction du taux de chancellerie dans les pays où il s’applique, et de l’appréciation des conditions locales.
L’attribution éventuelle de majorations familiales (conjoint / enfant(s)) est soumise à vérifications préalables quant à la présence dans le pays d’affectation et au versement d’aides issues d’autres organismes. »
Les candidatures CV + lettre de motivation en français et en espagnol doivent être envoyées par courriel à Marine LANDAIS (marine.landais@diplomatie.gouv.fr), Guillaume BOCCARA (guillaume.boccara@diplomatie.gouv.fr) et Christine ASSEMAT (christine.assemat@diplomatie.gouv.fr). Date limite de candidature : 10 juin 2021 inclus.
(PDF - 67 ko)


Stages

- L’Ambassade accueille également des étudiants français pour des stages.

Les étudiants qui effectuent leurs études dans une université française et souhaitent effectuer un stage à l’Ambassade de France au Mexique doivent contacter directement le Bureau des Stages du ministère français des Affaires Étrangères, en cliquant ici, qui leur indiquera les formalités administratives à remplir.

Une convention de stage est indispensable entre le centre d’étude et le Ministère français des Affaires Étrangères pour pouvoir effectuer son stage dans un des services de l’Ambassade.

Offres de stages à l’Ambassade de France au Mexique :

- Stage long - Ambassade de France à Mexico (MEXIQUE) - Service de presse et de communication

Pour postuler ou retrouver les offres de stage de l’Ambassade de France au Mexique, rendez-vous sur la page Pastel Diplomatie

- Si vous recherchez un stage dans une entreprise française implantée au Mexique, vous pouvez contacter : La Chambre de Commerce et d’Industrie Franco-mexicaine (CFMCI)


Volontariat international

Pour travailler temporairement à l’Ambassade comme VIA (Volontaire International en Administration), il est nécessaire de prendre contact, pour poser sa candidature, avec le Centre d’Information du Volontariat International.

- Consulter le guide pratique du CIVI Web : cliquez ici

Dernière modification : 07/06/2021

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